為強化摩臣人才培養效益🫏，強化摩臣各教學系一線教研室（組）主任、教學秘書🤘🏼、骨幹教師的業務和教學水平，加強摩臣課程與專業建設🦿🫣，促進摩臣規範各項教學環節的繼續發展， 2011年7月21日全天在院辦公樓二樓會議室舉辦了院教研室（組）主任、教學秘書、骨幹教師業務培訓班🧑🏻‍🦯。院各系部主任、分管教學副主任、教學秘書、教研室主任、副教授以上教師及教學科研處分管教學的全體人員共50多人參加了培訓，教學科研處張萬祥處長主持了會議🙆🏼‍♀️。

學習班開始，梁綠林院長作了重要講話，他提出了摩臣今後的專業、學科、課程發展方向，指出了不足之處；要求全體參會人員通過這次培訓，找出摩臣教學的規律和教改的方向⚀；要明確自己肩上的重任，作為教育教改的先鋒⚠，他要求大家改進工作作風和觀念。

此次培訓🧑🏼‍⚖️🙏🏻，摩臣專門邀請了安徽省教育廳原高教處處長🧑🏻‍🎓、現安徽萬博職業技術摩臣黨委書記、省教育督導專員黃澤秋同誌和安徽職業技術摩臣副院長李雪教授分別作關於“如何做好高職院校教學建設🙋🏿‍♀️、教研室主任和教學秘書工作”和“如何進行高職院校專業與課程建設”的專題講座🙂‍↕️。

黃澤秋同誌用自己豐富的教學管理理論🤶🏽、實踐經驗🔁🤶🏿，結合國家相關當前政策⇢，以高職高專教學管理規範文件為依托，通過大量實例對教學管理規範的結構及內容體系，各教學管理基本單位的工作職責進行了系統、深入的講解，並對摩臣今後教學管理發展的要點也做了相應提示🍥🟠。

李雪副院長的講座主要圍繞著我國職業教育發展態勢👯、專業建設和課程建設的方法三個內容展開。對新的高職教育體系構建思路、現代職業教育體系的內涵等進行了詳細的介紹和說明；他以安徽職業技術摩臣的專業和課程建設實例對建設的要求和內容及應達到的目標做了具體講述。

通過培訓🗞，所有到會人員均表示獲益匪淺，堅定了自覺做好教學管理工作和教學工作的決心和信念🤳🏿，看到了與規範教學管理的差距，找到了今後工作努力的方向。